Poste de bénévole conseil d’administration

 

Mission de l’organisme

 Répit du travailleur "<


Répit du travailleur  est une maison d'hébergement-répit de courte durée  ayant des objectifs de lutte contre la pauvreté et l'exclusion.

Activité de la Maison d’hébergement répit courte durée 

Profile de travail : employé, bénévole, étudiant stagiaire

Poste de bénévole conseil d’administration

Les postes de bénévoles sont d’environ une heure de bénévolat par mois pour signer les papiers pour le conseil d'administration ; Règlements administratifs Article 1 – Généralités

Les administrateurs https://www.ic.gc.ca/eic/site/cd-dgc.nsf/fra/cs05004.html

Les membres  

https://ised-isde.canada.ca/site/corporations-canada/en/not-profit-corporations/members

Administrateur : signer les papiers (assemblée annuelle du conseil d’administration). 

Secrétaire trésorière : signer les papiers (assemblée annuelle du conseil d’administration). 

Vice-présidente : signer les papiers (assemblée annuelle du conseil d’administration).   

Nom et adresse - numéro de téléphone - code postal - date de fête : 

Deux pièces d'identité pour fin d'identification - compte de banque – Bmo.com 

Les réunions du conseil d’administration peuvent se faire par conférence téléphonique. 

Démission : L’administrateur signe une résolution et peut-être remplacé par un autre signataire désigné par le conseil d'administration.

Enregistrement No : 81097 0624 RR 0001 

Agence du revenu du Canada Info : 1-888-892-5667 https : www.arc.gc.ca/bienfaisance

Corporation Canada https://www.ic.gc.ca/ No : 450040-7 Tél : 1-866-333-5556

Registre corporatif sociétés extra - Nouveau-Brunswick Tél : 506-453-2703 : 666758

Provincial Extra - (Î.-P.-É.) Ministère de la Justice et Sécurité publique Tél : 902-368-4550

Registraire des entreprises du Québec No 1165664690 (non-actif) Tél : 418-644-454  

Faire la promotion du bénévolat dans l'ensemble de la collectivité avec la participation des personnes qui œuvrent activement au sein de l’organisation; 

Favoriser et permettre la réinsertion sociale; 

Améliorer le niveau et la qualité de vie des personnes qui ne sont pas en mesure de faire partie de la population active pour une raison ou une autre.

Clientèle cible:

Les personnes à faible revenu;

Les personnes ayant besoin d’aide à la réhabilitation;

Les personnes en situation de pauvreté;

Les personnes placées sous garde en établissement, hospitalisées, mises en détention provisoire, ou encore qui sont hébergées en résidence d’accueil ou dans d’autres types d’établissements publics;

Les personnes ayant reçu un verdict de non-responsabilité criminelle pour cause de troubles mentaux ou d’inaptitude à subir un procès; les type de décision: libération sans condition, libération conditionnelle, détention avec ou sans modalité.              

Notre objectif de réinsertion sociale est de soutenir les personnes souffrant de stress causé par le travail, permettre aux personnes à faible revenu, en situation de pauvreté et les personnes placées sous garde en établissement de retrouver leur autonomie par l'accès à des services et des programmes de soutien et d'entraide. Ceux-ci comprennent notamment des sessions d’information, des conférences, des ateliers, des groupes de discussion et du counseling.

Ces services et ces programmes permettront la réinsertion sociale, de retrouver une autonomie, de répondre à des besoins de formation et d’accompagnement de personnes en sérieuses difficultés dans un objectif de réhabilitation.

Le Répit du travailleur offre la possibilité d'acquérir de l'expérience de travail et d'améliorer les compétences dans son domaine d'étude.                                                                                                   

No : 450040-7 Dossier : 81097 0624 RR0001 Registre corporatif NB : 666 756

Notre programme de bénévoles vise plusieurs objectifs :

Enrichir l'expérience bénévole afin de créer un avenir meilleur pour nos collectivités. Inciter nos membres à donner le meilleur d’eux-mêmes pour une expérience bénévole qui produira des résultats supérieurs de façon soutenue.

Cela est favorisé par la création d’un milieu de travail qui procure une qualité de vie professionnelle très satisfaisante pour l’ensemble du personnel. 

De tels programmes contribuent de façon significative au volet économique du pays et répondent aux besoins de nombreuses collectivités.

Nous acceptons les contributions volontaires ou dons à l’adresse suivante :

Si vous avez des commentaires, n'hésitez pas à communiquer avec nous ou veuillez faire parvenir vos dons, chèques ou mandats à l'adresse postale ci-dessous.

Nous vous ferons parvenir un reçu officiel aux fins d’impôt par la poste au nom de l’Agence du revenu du Canada - canada.ca/organismes-bienfaisance-dons ou https://www.canadahelps.org/fr/

Bmo.com

Numéro institution financière : 001

Numéro de transite : 0123 (4) Transaction autre institution financière canadienne

Numéro de compte : 8975 598

Suscursal : 00373  

Toute forme de collaboration est la bienvenue!

Les activités se poursuivent dans tout le Canada. 

Alain Dubé Président coordonnateur

Courriel : repit.travailleur@gmail.com

Email: workersrest@gmail.com

Site web https://repittravailleur.blogspot.com/

Website https://workerrespite.blogspot.com/

Tél : 418-805-6607 (boîte vocale)

Adresse Postale

Répit du travailleur 

580, rue Saint-Jean App13

Québec, Québec G1R 1P6

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