Programme d'Insertion dans un Cadre de Réhabilitation

Programme d'Insertion dans un Cadre de Réhabilitation

Objectif :

Aider les individus à se réinsérer dans la société en leur fournissant des ressources, des compétences et un soutien afin de retrouver une stabilité professionnelle, sociale et personnelle.

Durée :

6 à 12 mois (selon les besoins de chaque individu)

Public cible :

Personnes sortant de prison, personnes en situation de dépendance, chômeurs de longue durée, personnes en situation de handicap, etc.

Phases du programme

1. Accueil et Évaluation des Besoins

  • Objectif : Identifier les besoins spécifiques de chaque participant et établir un plan personnalisé.
  • Activités :
    • Rencontre individuelle avec un conseiller en insertion.
    • Évaluation des compétences, des besoins en formation, des antécédents sociaux, familiaux et professionnels.
    • Identification des obstacles à la réinsertion (santé mentale, dépendance, situation légale, logement, etc.).

2. Ateliers de Préparation à la Réinsertion

  • Objectif : Préparer les participants à une réinsertion réussie en abordant des aspects pratiques et psychologiques.
  • Activités :
    • Ateliers sur la gestion du stress, de l’anxiété et des émotions.
    • Ateliers de développement personnel (confiance en soi, gestion du temps, etc.).
    • Séances d’information sur les droits et les démarches administratives (logement, emploi, santé).
    • Séances de médiation et de gestion des conflits.

3. Formation Professionnelle et Développement des Compétences

  • Objectif : Offrir des opportunités de formation pour renforcer les compétences professionnelles et améliorer l'employabilité.
  • Activités :
    • Cours de formation professionnelle adaptés aux besoins du marché du travail local (exemples : métiers du bâtiment, soins aux personnes, informatique, restauration).
    • Cours de remise à niveau scolaire (français, mathématiques, informatique).
    • Stages et simulations de recherche d’emploi (CV, lettres de motivation, entretiens).

4. Accompagnement Psychosocial et Médical

  • Objectif : Soutenir les participants dans la gestion de leurs difficultés psychologiques, physiques ou sociales.
  • Activités :
    • Suivi psychologique individuel ou en groupe pour les personnes ayant des antécédents de dépendance ou de troubles mentaux.
    • Accompagnement social (aide à la recherche de logement, gestion des dettes, accès à des services de santé).
    • Coordination avec des services spécialisés (médicaux, psychiatriques, services d’urgence).

5. Insertion Professionnelle

  • Objectif : Faciliter l’accès à un emploi stable ou à une activité professionnelle pour les participants.
  • Activités :
    • Recherche de stages ou de contrats à durée déterminée pour expérimenter une réintégration professionnelle.
    • Mise en relation avec des entreprises partenaires qui sont prêtes à embaucher des personnes en réinsertion.
    • Suivi de l’évolution de l’emploi et soutien dans l’adaptation au lieu de travail (coaching, médiation avec l’employeur si nécessaire).

6. Suivi et Évaluation Continue

  • Objectif : Assurer un suivi post-programme pour garantir la réussite de l’insertion sur le long terme.
  • Activités :
    • Suivi mensuel avec un conseiller pour évaluer les progrès, ajuster les actions si nécessaire et offrir un soutien continu.
    • Rencontres régulières pour réévaluer les objectifs professionnels et personnels.
    • Mise en place de groupes de soutien entre participants pour encourager l’entraide.

Ressources nécessaires :

  • Équipe : Conseillers en insertion, psychologues, formateurs, travailleurs sociaux, médiateurs, médecins.
  • Partenariats : Entreprises locales, organismes de formation professionnelle, services de santé mentale et physique, services juridiques.
  • Matériel : Espaces de formation, ordinateurs pour les cours en ligne et les recherches d'emploi, ressources pédagogiques.

Résultats attendus :

  • Emploi stable : La plupart des participants devraient être en mesure de trouver un emploi stable à la fin du programme.
  • Stabilité personnelle et sociale : Amélioration de la santé mentale et physique, renforcement des liens familiaux et sociaux.
  • Autonomie : Les participants doivent devenir plus autonomes dans leurs démarches administratives, sociales et professionnelles.
  • Réseau de soutien : Création d’un réseau de soutien professionnel et personnel (par le biais de groupes de pairs, de conseillers, d’entreprises).

Conclusion :

Un programme de réhabilitation bien structuré et accompagné peut avoir un impact significatif sur la réinsertion des individus dans la société. L’approche globale et personnalisée est essentielle pour répondre aux divers défis auxquels ces personnes sont confrontées. L'insertion professionnelle, tout en étant un objectif majeur, doit être accompagnée d'un soutien psychologique et social pour garantir une réinsertion durable.

Ce type de programme peut être ajusté en fonction des spécificités du public cible et des ressources disponibles.

Notre Mission d’Insertion Sociale

Nous nous engageons à développer des habitudes et des attitudes favorables à l’intégration sociale et professionnelle des personnes à faibles revenus. Nous aidons celles et ceux qui, en vivant sous le seuil de pauvreté, manquent des ressources, des moyens et du pouvoir nécessaires pour maintenir leur autonomie. Notre objectif est d’améliorer la qualité de vie des personnes qui, pour diverses raisons, ne peuvent pas pleinement participer à la vie active, en facilitant leur accès à des services d’accompagnement et de formation destinés à leur réhabilitation.

Promotion du Bénévolat et Développement des Compétences

Nous valorisons l’engagement bénévole et offrons un programme structuré visant à :

  • Enrichir l’expérience de nos bénévoles pour bâtir un avenir meilleur pour nos communautés.
  • Encourager chacun à donner le meilleur de lui-même.
  • Proposer une expérience bénévole durable et efficace, incluant la participation de bénévoles actifs, de stagiaires non rémunérés, d’employés intermédiaires et de divers partenaires.

De plus, le Répit du Travailleur offre à tous la possibilité d’acquérir une expérience professionnelle enrichissante et d’améliorer leurs compétences dans leur domaine d’études.

Conclusion :

Le Répit du Travailleur est bien plus qu’un simple lieu d’hébergement ; il s'agit d'un programme global d’accompagnement et de réinsertion destiné à améliorer la vie des personnes en situation de précarité. Par des services variés et un soutien personnalisé, l'organisation permet aux individus de retrouver leur autonomie et de réintégrer la société de manière positive. Si vous êtes une personne en difficulté ou si vous souhaitez vous impliquer en tant que bénévole, le Répit du Travailleur est un lieu d’opportunités et de soutien essentiel pour surmonter les défis de la vie.

Nous vous remercions chaleureusement de l’intérêt que vous portez à notre mission.

Vos contributions sont essentielles pour soutenir nos activités à travers le Canada. Voici différentes façons dont vous pouvez nous aider :

Faire un don par chèque ou mandat :

Veuillez envoyer vos chèques ou mandats libellés à l'ordre de Répit du Travailleur à l'adresse suivante

Répit du Travailleur
580, rue Saint-Jean, App. 13
Québec, Québec G1R 1P6

Faire un don par virement électronique :

Vous pouvez effectuer un virement électronique à l'adresse courriel suivante :
repit.travailleur@gmail.com

Assurez-vous que votre institution financière prend en charge les virements électroniques Interac.

Faire un don par dépôt direct :

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• Numéro de transit (succursale) : 00373
• Numéro de compte : 8975598

Remarque : Le numéro de transit est un code à 5 chiffres identifiant la succursale bancaire. Le numéro d'institution de BMO est 001.

Reçus fiscaux :

Un reçu officiel aux fins d’impôt vous sera envoyé par la poste, conformément aux exigences de l'Agence du revenu du Canada.

Pour plus d’informations sur les dons et les organismes de bienfaisance, consultez :
• Site de l'Agence du revenu du Canada
• CanadaHelps

 

Soutenez Notre Mission

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Contact

Alain Dubé, Président Coordonnateur
Courriel : repit.travailleur@gmail.com
Site web : https://repittravailleur.blogspot.com/
Tél. : 418-805-6607 (boîte vocale)

Adresse Postale

Répit du Travailleur
580, rue Saint-Jean App 13
Québec, Québec G1R 1P6

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